مجلس الشعب السوري
اسم المستخدم
كلمة المرور
نسيت كلمة المرور
تسجيل جديد
 الرئيسية  عودة للعرض الشجري  

المرسوم رقم 281 لعام 2014 حول وزارة التنمية الإدارية وأهدافها ومهامها ووحداتها


تبليغ عن خطأ في التشريعات


مرسوم رقم /281/ للعام 2014
التاريخ-ميلادي: 2014-09-14      التاريخ-هجري: 1435-11-19
نشر بتاريخ: 2014-09-14
القسم: مرسوم

معلومات عن هذا القانون:
نافذ

المرسوم رقم 281 لعام 2014

حول وزارة التنمية الإدارية وأهدافها ومهامها ووحداتها

رئيس الجمهورية‏
بناء على أحكام المرسوم التشريعي رقم 39 لعام 2014، يرسم ما يلي:

المادة 1

تهدف وزارة التنمية الإدارية إلى تنظيم وتطوير أداء الإدارة والوظيفة العامة وتحسين خدماتها للمواطنين ومكافحة الفساد الإداري من خلال تحديث القوانين والتشريعات الناظمة والتطوير المؤسساتي وتأهيل الكوادر البشرية واستخدام تقانات المعلومات.

المادة 2

تتولى وزارة التنمية الإدارية المهام التالية:

  1. وضع استراتيجية متكاملة للتنمية والتطوير الإداري تبدأ بتحديد دور الإدارة العامة وإعادة توزيع مسؤوليات التنمية بشكل يتناسب مع التوجهات الاقتصادية ويخدم أهداف التنمية.
  2. مراجعة الأنظمة الداخلية للجهات الحكومية بما في ذلك الهيكليات والإجراءات الإدارية الموجودة في الإدارة العامة ووضع الأطر العامة لتعديلها.
  3. وضع أطر ونماذج إدارة الموارد البشرية وتحديث القوانين والإجراءات المتعلقة بها وعلى كافة الصعد بدءا من التعيين وقوانين العمل في الإدارة ومعايير تقييم الأداء ونظم الحوافز والأمان للعاملين في الإدارة العامة.
  4. وضع أطر برامج تأهيل وتطوير الكوادر البشرية ومراقبة واعتماد برامج تطوير الموارد البشرية التي تقوم بها الجهات العامة.
  5. اقتراح التعديلات التشريعية والإجرائية الضرورية لتمكين التطوير الإداري ومراقبة توافقية التشريعات المقترحة قبل صدورها مع توجهات واستراتيجيات التنمية والتطوير الإداري.
  6. الإشراف على مشاريع تطوير خدمات المواطن ومراقبة توافقيتها مع استراتيجيات التنمية والتطوير الإداري.

المادة 3

وحدات التنمية الإدارية:

  1. تحدث بقرار من الوزير المختص أو المدير العام المختص في كل وزارة أو هيئة أو محافظة أو مؤسسة عامة وحدة للتنمية الإدارية تحل محل مديريات التطوير الإداري الحالية وتتبع هذه الوحدات مباشرة إلى الوزير أو المحافظ أو المدير العام في هذه الجهات كما تتبع فنياً إلى وزارة التنمية الإدارية وتحدد هيكلياتها بقرارات تصدرها وزارة التنمية الإدارية.
  2. يتم وضع معايير انتقاء العاملين والمؤهلات المطلوبة لديهم في وحدات التنمية الإدارية من قبل وزير التنمية الادارية وتقوم وزارة التنمية الإدارية بالتدقيق بالتزام الجهات العامة بمعايير الانتقاء.
  3. تقوم وزارة التنمية الإدارية بتدريب وتأهيل العاملين في وحدات التنمية الإدارية وتقوم باعتماد خطط التنمية الإدارية ومراقبة تنفيذها وتقييمها وترفع نتائج التقييم إلى رئيس مجلس الوزراء.

المادة 4

يصدر رئيس مجلس الوزراء خلال شهر من تاريخ صدور هذا المرسوم قراراً يتضمن تحديد الإدارات والجهات العامة التي تتبع لوزارة التنمية الإدارية.

المادة 5

يصدر ملاك الوزارة بمرسوم.

المادة 6

يحدث في الموازنة العامة للدولة (قسم وفرع) باسم وزارة التنمية الإدارية.

المادة 7

ينشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية.

دمشق 19-11-1435 هجري الموافق 14-9-2014 ميلادي.

رئيس الجمهورية

بشار الأسد

 

mz












عدد المشاهدات: 10586

التعليقات:

إرسال تعليق:
الاسم الكامل:
البريد الإلكتروني:
البلد:
تعليقك:
يرجى ادخال رمز التحقق (حالة الاحرف غير مهمة فيما اذا كانت احرف صغيرة أو كبيرة) وبعد الانتهاء انقر خارج مربع ادخال الكود للتاكد من صحته :
 [تحديث]




طباعة


  كاريكاتير

رزنامة نشاطات المجلس





للأعلى